2022年，教育发展中心积极应对国家政策调整与疫情变化带来的影响，聚焦政策变化、抢抓发展机遇，着力推进业务改革创新和内涵发展，较好完成了各项目标任务，在党建、人才培养、教学改革、模式创新等方面取得了新突破。每一点进步的取得，离不开全体干部员工的默默付出；每一个闪光的足迹，见证着我们砥砺奋进、永不停歇的姿态。现将2022年度中心大事记公布如下：
一、现代远程教育试点总结性评估工作顺利完成
6月27日，教育部专家组对我校现代远程教育试点总结性评估开展线上访谈，并对我校现代远程教育试点工作给予高度评价。
2021年6月，教育部启动现代远程教育评估工作。教育发展中心以本次评估为契机，严格按照评估要求，系统总结梳理我校现代远程教育二十一年试点工作的办学成果、培养模式和成功经验。自2001年试点以来，我校现代远程教育坚持以学生为中心，扎实推进教育教学改革，率先实现了函授教育与网络教育的融合发展，形成了以“混合式”教学模式为代表的人才培养模式，取得了1项国家级优秀教学成果奖、8项省部级优秀教学（科研）成果奖等一批高水平研究成果，获批为国家专业技术人员继续教育基地、高等学校继续教育示范基地、教育部课程思政教学研究示范中心等，在全国发挥了引领示范作用，累计为石油石化行业和地方经济发展培养40余万名高素质应用型人才。
下一步，教育发展中心将充分发挥多年的办学优势，不断完善办学理念和培养模式，持续做好教学改革、支持服务、校外教学点管理等工作，细化落实网络教育统考组织工作，推进学历继续教育健康、可持续发展。
二、非学历继续教育专项整治扎实推进
4月22日，教育发展中心召开非学历继续教育专项整治工作推进会，就具体任务进行安排和部署。会议要求，非学历继续教育要严格按照《普通高等学校举办非学历教育管理规定（试行）》《教育部办公厅关于开展直属高校非学历教育领域问题专项整治工作的通知》要求，以合作办学、合同管理、财务收支为重点，严把任务节点、确保整治质量，从严从实完成核查和整改工作。
为贯彻落实教育部非学历继续教育专项整治工作要求，学校成立继续教育管理办公室，对学校学历、非学历继续教育实行归口管理。基于学校继续教育“管办分离”的新机制，教育发展中心梳理重构了业务流程，探索建立了新的运行机制，严格按照学校规定流程全面做好项目立项、招生宣传、合同签署、证书发放等工作，切实加强全过程质量管控，推动办学质量的持续改进与提升，实现了非学历继续教育的转型发展和平稳过渡。
三、国家级职业教育“双师型”教师培训基地成功获批
12月7日，教育部办公厅发布国家级职业教育“双师型”教师培训基地，我校获批电子与信息大类（计算机类）专业培训基地。
职业教育“双师型”教师培训基地是国家职业教育师资培养培训体系的重要组成部分，主要承担职业学校教师素质提高计划、“职教国培”示范项目、名师（名匠）名校长培养计划等国家级培训任务。
2022年，继续教育培训主动服务石油石化行业转型发展和地方区域经济协同发展，社会影响力进一步提升。入选人社部数字技术工程师“大数据”“区块链”培训机构；入围吉林省、云南省、四川省、广西壮族自治区教育厅教师类项目承担机构；与中国石油云南石化公司、中国石油辽河石化公司、中国石化华东石油局、滨化集团股份有限公司、振华石油（营口）储运有限责任公司等5家行业企业共建培训基地；与青岛西海岸新区共建新区首家干部教育培训基地和青岛西海岸新区•甘肃岷县东西部协作教育培训基地。
四、青岛西海岸新区首家干部教育培训基地挂牌
6月10日，中国石油大学（华东）与青岛西海岸新区党委组织部签署干部教育培训战略合作协议，共建新区首家干部教育培训基地。学校党委常委、副校长周鹏与青岛西海岸新区工委区委常委、组织部部长刘陆莹共同为基地揭牌。教育发展中心主任韩红江与青岛西海岸新区工委组织部副部长、区招才中心主任张海舰共同在协议书上签字。
根据协议，校地双方将充分发挥在人才、信息、实践平台等方面的优势，加强交流合作，实现资源共享、人才共育、发展共促，开展干部教育培训领域全方位合作，深化师资队伍、课程资源、教学基地等方面的交流融合，推动共赢发展。
依托该基地，2022年学校累计为青岛西海岸新区开展干部教育培训22期、累计培训980余人次，创历史新高。
五、在线培训项目取得新突破
截至12月31日，在线培训年培训规模突破35万人次。
2022年，继续教育培训大力开展在线培训，并在培训规模、服务领域等方面取得新突破。着力加强平台建设，建成“石大云培”统一门户，搭建了能源在线、专技在线、安全在线、教育在线、管理在线五大在线学习平台；组建专业团队，加大项目研发力度，打造优质课程资源，强化支撑保障。全年新研发5个能源在线点播项目、实施39期在线直播项目，培训人数突破5000人次；专业技术人员在线培训服务领域拓展到山东省直单位及济南、枣庄、泰安3个地市。
六、“四航工程”助力出国留学培训新时期高质量发展
4月12日，教育发展中心出台《关于推进新时期出国留学培训高质量发展的意见》（以下简称《意见》），《意见》以立德树人为根本任务，围绕学校发展定位，坚持把握正确方向、面向国家战略需求、突出学生主体地位的基本原则，聚焦加快建设育人为本、中外融合、突出特色的新时代国际化人才培养体系，重点实施“启航育才”“护航留学”“归航报国”“领航铸魂”四大工程，全方位推进人才培养改革，全领域升级留学服务，全过程服务回国就业，全覆盖实施思政育人，积极探索适应国家发展、更具国际竞争力的国际化人才培养新路径，进一步推进出国留学培训人才培养质量提升。
按照《意见》要求，出国留学培训进一步完善人才培养体系，办学品牌效应持续提升。全年招生274人，本科线上生源实现三连增，留学派出成功率始终保持在100%；SQA-AD项目以最高等级通过年度教学质量外审；1名学生当选2022年度全国“SQA理想大使”，1名派出学生当选2022“利兹中国大使”。
七、继续教育课程资源获得多项荣誉
12月30日，山省教育厅公示2022年山东省继续教育数字化共享课程遴选结果。我校申报的《工程地质学：工程动力地质作用》《基础会计学》《化工安全与环保》3门课程入选“精品课程”，《化学工程与工艺专业导论》1门课程入选“优质课程”。至此，我校已有32门课程被评为山东省继续教育数字化共享课程。
2022年，我校继续教育数字化课程资源建设始终坚持精品战略，积极发挥资源建设优势，精选优质内容、运用先进媒体手段，专门开发一系列形式多样、满足终身教育多元化学习需求的网络学习资源，并荣获多项奖项。《诗意人生》《典型突发事件应对》2门课程入选山东省社区教育优秀课程资源，《以强有力的人才支撑推进乡村振兴战略》1门继续教育课程入选青岛市干部教育“三优一特”库，《推开元宇宙大门，探索智能交通之路》《走近智电汽车，预见美好未来》2个科普微课作品均获评青岛西海岸新区第四届科普微课大赛一等奖。
八、1名继续教育学生获评全国“百姓学习之星”
11月30日，全民终身学习活动周领导小组、中国成人教育协会公布2022年“百姓学习之星”和“终身学习品牌项目”评选结果，我校学历继续教育2020级秋季批次化学工程与工艺专业学生孟强被评为2022年全国“百姓学习之星”。
2022年，我校继续教育在服务全民终身学习建设方面积极探索、持续创新，在11月16日公布的2022年山东省“百姓学习之星”与“终身学习品牌项目”评选结果中，学历继续教育学生孟强获评山东省“事迹特别感人的百姓学习之星”，苗立歧获评山东省“百姓学习之星”；我校“聚力教育帮扶，服务乡村振兴”“打造‘周末石课’，小屏幕筑起大课堂”两个项目被评为山东省“终身学习品牌项目”。
九、远程教育党支部获选学校党建工作样板支部培育创建单位
11月，学校党委组织部公布党建“双创”培育创建单位名单，远程教育党支部获选学校党建工作样板支部培育创建单位。
近年来，远程教育党支部坚持党建与业务深度融合，大力开展标准化规范化建设，扎实推进基层党建创新，成效显著。主动履行社会服务职责，积极参与“求学圆梦行动”，为企业开展定制化服务，牵头打造了“四点半课堂”“送教进军营”等特色党建活动品牌，在校内外引发了热烈反响，有效提升了学校继续教育办学的社会美誉度。在基层党建考核中成绩优异，曾获评学校“先进基层党组织”，支部1名党员获评学校“优秀共产党员”。
十、教育发展中心多种形式学习贯彻党的二十大精神
11月16日，教育发展中心召开全体员工大会，全面启动学习贯彻党的二十大精神工作。党委书记马国刚以“贯彻高质量发展理念 构建继续教育发展新格局”为题，开讲学习贯彻二十大精神第一课。
学习宣传贯彻党的二十大精神是2022年的首要政治任务。教育发展中心党委立足我校继续教育深化改革与党的建设实际，紧密结合贯彻落实学校第十二次党代会精神，扎实组织开展理论专家解读、党委中心组学习、两级书记结合业务讲党课、对标调研学习等多种活动，学思用贯通、知信行统一，从宣传贯彻党的二十大精神与学校第十二次党代会精神中找准发展坐标、谋划发展大计、推进重大工作，推动新时期继续教育改革创新与可持续发展。
